¿Desea emprender una carrera gratificante en el ámbito de los recursos humanos? ¿Posees una fuerte ética de trabajo y ganas de aprender? Este puesto podría ser una gran oportunidad para ti.
Buscamos a una persona motivada para unirse a nuestro equipo como responsable de operaciones de RR.HH. Si estás preparado para sumergirte en el dinámico mundo de los RRHH y contribuir al éxito de nuestra organización, nos encantaría conocerte.
Qué harás
- Gestionar y mantener registros como diversos tipos de permisos, pensiones, seguros y contratos.
- Encargarse de la administración mensual de las nóminas y coordinarse con el equipo financiero y el proveedor de nóminas.
- Gestionar todo el proceso de incorporación y desincorporación de los nuevos empleados en los Países Bajos.
- Garantizar el cumplimiento de las leyes y normativas laborales neerlandesas en todos los procesos y procedimientos de RRHH.
- Analizar datos y elaborar informes sobre el compromiso, la rotación y el rendimiento de los empleados.
- Actuar como principal persona de contacto para los empleados en lo que respecta a preguntas y cuestiones relacionadas con RR.HH.
- Apoyo en la administración de prestaciones, como desplazamientos, tarjetas de cumpleaños, regalos, pensiones, formación, etc.
- Participar activamente, iniciar y liderar proyectos de RR.HH. en la hoja de ruta de nuestro equipo, tales como rendimiento y L&D.
- Apoye a nuestro equipo de RRHH en Croacia con diversas tareas, según sea necesario, mientras coordinamos nuestro trabajo a escala mundial.
- Responsable de las tareas de gestión de la oficina de nuestra encantadora oficina con todos los servicios en La Haya, como la comunicación con los proveedores, las compras, los activos y el mantenimiento general.
A quién buscamos
- De 1 a 3 años de experiencia en un puesto similar de apoyo o generalista de RR.HH.
- Sólidos conocimientos de la legislación y la normativa laboral neerlandesa, especialmente en materia de nóminas, diferentes tipos de permisos, VISA, normativa del 30%.
- Dominio del inglés.
- Usuario avanzado de HRIS, idealmente Personio.
- Mentalidad flexible y ganas de aprender.
- Comunicador eficaz que sabe establecer buenas relaciones con las partes interesadas.
- Actitud positiva con mentalidad práctica.
- Centrado en las soluciones, bien organizado con una gran capacidad para establecer prioridades y un campeón de la gestión del tiempo.
- Un maravilloso jugador de equipo con actitud positiva y un gran sentido del humor.
Qué ofrecemos
- Trabajar en un sector interesante y en rápida expansión
- Trabajo flexible que se adapta mejor a tus necesidades y al puesto
- Remuneración competitiva con algunas ventajas adicionales
- Oficinas y equipos de primera categoría
- Mejora continua y oportunidades de aprendizaje para hacer crecer tu carrera profesional
- Actividades en equipo, no las típicas para quedar bien en las redes sociales, sino las que nuestro equipo elige y pide
- Un gran equipo de personas comprometidas, apasionadas y serviciales
Quiénes somos
Lo primero que puede preguntarse es: ¿qué es Cenosco? Somos una empresa de software de gestión de integridad de activos (AIM). Esencialmente, esto significa que nuestras soluciones salvaguardan la integridad, la fiabilidad y la seguridad de la instrumentación en industrias con muchos activos. Las empresas que operan en estos sectores cuentan con complejos ecosistemas operativos, y nuestro objetivo es apoyar su capacidad para operar a pleno rendimiento, con las últimas tecnologías, al tiempo que se da prioridad a la salud y la seguridad de sus empleados y del medio ambiente.
Visión
Imaginamos entornos seguros e inteligentes para las industrias que utilizan grandes cantidades de activos, en los que su entorno de software, su entorno de trabajo y el entorno que les rodea funcionen de forma inteligente y segura, permitiéndoles desarrollar todo su potencial sin poner en peligro la salud y la seguridad de sus empleados ni del planeta.
Misión
Nos dedicamos a hacer realidad esta visión, optimizando y difundiendo nuestras soluciones de gestión de la integridad. Mediante la innovación y el desarrollo continuos de nuestra suite IMS, nos esforzamos por seguir siendo el estándar del mercado en soluciones de gestión de la integridad.
La cultura Cenosco
Nuestra cultura de trabajo está ligada a nuestros cuatro valores fundamentales. Estos valores han sido cuidadosamente elaborados y seleccionados internamente para garantizar que sirvieran de reflejo de quiénes somos y cómo trabajamos en toda la empresa. En Cenosco trabajamos con estos valores en el corazón y, por lo tanto, los consideramos competencias vitales.
Actuar con integridad
Somos dignos de confianza.
Propiedad y entrega
Asumimos responsabilidades y nos esforzamos por alcanzar el éxito.
Comportarse de forma innovadora
Somos ágiles, curiosos y seguimos creciendo.
Jugar en equipo
Nos dedicamos, nos divertimos y celebramos nuestros éxitos.
